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Majo Calderón

Estratega en comunicación y transformación organizacional.

Hola, soy María José Calderón Montaño, aunque la mayoría me conoce como Majo. Antes que cualquier título, me reconozco como mujer: plena, en proceso, sostenida por mi fe y profundamente conectada con el propósito de vivir con intención. Soy esposa de un hombre que me acompaña con amor y convicción, mamá de dos niños que son mi motor, e hija de padres maravillosos, quienes me enseñaron a confiar en mí, incluso en mis momentos más inciertos. Mi vida está atravesada por esas relaciones que me sostienen y también por las decisiones valientes que me han llevado a reinventarme más de una vez.

En lo profesional, soy Comunicadora Social con una maestría en Dirección de Marketing y Gestión Comercial, Coach en Psicología Positiva y tuve la oportunidad de formarme en el programa Target Gender Equality de  Pacto Mundial de las Naciones Unidas (UN Global Compact), una experiencia que transformó profundamente mi mirada sobre el rol de la mujer en el mundo laboral.

 

A lo largo de mi carrera viví entornos exigentes, aprendizajes duros y también momentos donde otras mujeres me desafiaron de formas que marcaron mi camino.

 

Hoy integro todo eso desde un lugar distinto: con la convicción de que el verdadero cambio no viene solo de “empoderarnos”, sino de conocernos, valorarnos y sostener con claridad quiénes somos. Porque cuando una mujer entiende su valor y lo habita con seguridad, deja de depender de la opinión externa y empieza a construir desde su propia verdad. Y desde ahí, todo cambia.

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Programa
IMPARABLE

Todo mi recorrido personal y profesional me llevó a crear IMPARABLE.

No desde la teoría, sino desde la experiencia de vivir, observar y acompañar situaciones que muchas veces ocurren en silencio dentro de los espacios de trabajo: conflictos no resueltos, relaciones desgastadas, liderazgos mal gestionados y dinámicas entre mujeres que terminan limitando el crecimiento, la confianza y el bienestar.

Con el tiempo entendí que el problema no es la falta de talento. Tampoco la falta de capacidad, muchas veces, lo que impide avanzar es la forma en que nos comunicamos, gestionamos los conflictos y construimos relaciones dentro de nuestros equipos y organizaciones.

Por eso creé este programa. Un espacio práctico y transformador donde mujeres y organizaciones adquieren herramientas de comunicación estratégica, liderazgo y gestión de relaciones para construir entornos más saludables, colaborativos y productivos.

A lo largo del proceso trabajamos en identificar dinámicas que afectan el crecimiento, fortalecer habilidades de comunicación, desarrollar liderazgos más conscientes y transformar los conflictos en oportunidades de aprendizaje y evolución.

Porque cuando mejora la comunicación, mejoran las relaciones. Y cuando mejoran las relaciones, las personas, los equipos y las organizaciones alcanzan su máximo potencial.

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